Newsletter 2015-10

Liebe Abonnentinnen und Abonnenten des AdManus-Newsletters, wie immer haben wir fachlich interessante Beiträge in unserem Newsletter für Sie zusammengefasst.

1. Workshops Herbst 2015

Wir haben für unsere Workshops im Oktober 2015 in Hannover noch freie Plätze.
Folgende Workshops werden angeboten:

  • e-Recruiting mit SAP HCM
  • Trainingsmanagement Systeme in SAP
  • Behördenkommunikation mit SAP HCM
  • Zeitauswertung unter juristischen Gesichtspunkten
  • Personalkostenplanung mit SAP HCM

2. SAPUI5 APPs für SAP e-Recruiting

Mit unserer Manager APP werden Führungskräften wichtige Kandidatendaten, die sie für das Vorstellungsgespräch benötigen, als APP auf z.B. einem Tablet zur Verfügung gestellt. Neben der Information, können Kandidaten einfach bewertet werden. Unsere APP ‚interne Stellenbörse‘ stellt die interne Stellensuche als moderne SAPUI5 Anwendung zur Verfügung, die sie ganz einfach in ihr Intranet einbinden können

3. Zusammenstellen eines Newsletters mit aktuellen Hinweisen aus dem SAP Service Marketplace

Über das SAP Notification Center können Sie sich bequem per E-Mail über SAP HotNews, SAP Legal Change Notes o. ä. proaktiv informieren lassen. Voraussetzung dafür ist ein gültiger OSS-Zugang (S-User).

4. Verpflichtung zur Lohnfortzahlung von regelmäßigen Zuschlägen im Krankheitsfall und Urlaubsentgelt gemäß Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG)

In den vergangenen Monaten haben die Rentenversicherungsprüfer verstärkt Zuschläge bei Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und Urlaubsentgelt kontrolliert. Hierdurch ist es nicht selten zu Nachzahlungen in der Sozialversicherung bei den geprüften Unternehmen gekommen!

Wir möchten auf die Verpflichtung der Fortzahlung von regelmäßigen Zuschlägen (z. B. SFN-Zuschläge), verbunden mit der daraus entstehenden Beitragsschuld im Krankheitsfall und bei Urlaub, hinweisen.

5. Fehler in der Adressaufbereitung

Nach dem Einspielen von Support Packages kann es zu einem Fehler in der Adressaufbereitung kommen. Die Anrede wird nicht mehr, wie es korrekt wäre in einer separaten Zeile dargestellt, sondern direkt vor den Namen gedruckt.

6. PDF-Anzeige für Krankenkassendaten

Die Anzeige des Infotyps 0013 (Sozialvers. D) eines Mitarbeiters über die Transaktion PA20 bietet einen Absprung zu den Stammdaten der zugeordneten Krankenkasse. Der Absprung erfolgt durch Anklicken des Druckknopfes "Details zur Krankenkasse". Neben der bisherigen Listanzeige der Krankenkassendaten wird mit diesem Hinweis eine PDF-Anzeige als Alternative angeboten. Die bisherige Listanzeige bleibt als Standardvariante voreingestellt.

7. Probleme mit Matchcode in der Suchhilfe in PA20/PA30

Nach dem Einspielen von Support Packages funktioniert in der PA20/PA30 bei der Pflege oder Anzeige des Mitarbeiterstamms die Suchhilfe plötzlich nicht mehr wie gewohnt. Es steht nur noch eine kleine Anzahl von sog. Matchcodes zur Verfügung.

8. Hinweis zur Ergänzung des IT0012 Steuerdaten

Im Infotyp 0012 Steuerdaten D wird über diesen SAP-Hinweis die Funktionalität ergänzt, Zusatzinformationen zum ELStAM-Verfahren anzuzeigen. Im Einzelnen werden die folgenden Angaben ausgegeben:

  • Allgemeine Daten
  • Infotyp 0012 Steuerdaten
  • Zusatzinformationen zu Steuerklasse 6
  • Letzte Meldung
  • Zeitscheibe

9. Hinweis 2205164 ELStAM: Info von der FW – Steuerklasse 1 fälschlicherweise bei verheirateten Arbeitnehmern

Im ELSTER-Newsletter vom 13.8.2015 informiert die Finanzverwaltung über einen Fehler bei der Auslieferung von ELStAM Daten mit der Monatliste Juni, die Anfang Juli zur Verfügung gestellt wurde. In bestimmten Fallkonstellationen wurden bei verheirateten Arbeitnehmern, die die Steuerklasse 3, 4 oder 5 hatten, rückwirkend ab 01.01.2015 die Steuerklasse 1 vergeben. In der Presse war zu lesen, dass bundesweit ca. 30.000 Arbeitnehmer betroffen sind.

10. Neue Homepagegestaltung bei AdManus und LM Consulting

Die AdManus Homepage wurde überarbeitet um es Ihnen leichter zu machen die wichtigen Informationen, Tipps und Veranstaltungen von AdManus aufzufinden.

Auch LM Consulting hat seine Homepage überarbeitet.